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2000年薪酬报告—2001年薪酬报告
2000-2001年薪酬报告
 
 
   本公司于今年9-12月期间进行了大规模的薪酬福利调查活动,得到各企业人力资源
部门及各界友好人士的鼎力支持,得以顺利完成,在此,本公司向所有参与这次活动及
提供帮助的团体和个人表示衷心的感谢!
 
   在调查前,本公司向省内700多间各企业及民营企业发出"广东省薪酬福利及人力资
源政策趋势调查报告"征询意见,在总结各企业及民营企业的不同需求、确定参与活动
的企业后,发出110多份调查问卷,至今收到80多份。为取得更真实详尽、深入准确的
数据,本次薪酬福利调查问卷在设计时吸收了以往的经验,并补充了许多过去没有涉及
的内容,务求调查覆盖面更广,所获取的信息更准确细致。所有数据都经过严密的审核
和细致的分析,希望能给参与这次活动的企业提供人事管理方面的参考。
 
   为了尊重参与这次活动的企业及保护其利益不受损害,有关企业的详细资料将绝对
保密。本次调查报告所提供数据仅供参考!
广州拓培人力资源顾问有限公司
二OO二年八月一日
 
 
 
Topper Human Resources Consultant Co.,Ltd.
TEL:(020) 83311159, 83314170, 83314171, 83316082, 83310025; FAX: (020) 83316022
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