可以，符合条件的中小微企业可以申请阶段性缓缴养老、失业、工伤保险的单位缴费部分。

一、适用条件（截至 2026 年 4 月）

企业类型：中小微企业、以单位方式参保的个体工商户。

困难标准：生产经营确有困难（如受市场、疫情等影响，出现亏损或资金周转严重困难）。

险种范围：养老保险、失业保险、工伤保险（职工个人缴费部分不适用缓缴，企业须正常代扣代缴）。

二、核心政策要点

缓缴期限：一般最长6 个月。

滞纳金：缓缴期内免收滞纳金。

权益保障：缓缴期间，职工各项社保待遇不受影响。

补缴要求：缓缴期满后，须在规定期限内（通常 3-6 个月） 一次性或分期补缴。

三、申请方式（广东）

1. 准备材料

社保费缓缴申请表

营业执照

财务报表、银行流水、工资发放记录等经营困难证明。

2. 提交申请

线上：广东省人力资源和社会保障厅网上服务平台、粤省事 APP。

线下：参保地社保经办机构窗口。

3. 审核与执行

社保部门审核通过后，企业向税务部门申报缓缴。

缓缴协议到期前，按时完成补缴。

四、法律依据

《中华人民共和国社会保险法》第六十条：非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。符合条件的困难企业可依法申请。